为防止这类状况呈现，本年，乌鲁木齐市人社局不断深化帮办服务，对2023年度机关、企业和事业单位以及灵敏作业人员到龄退休人员推广档案预审服务，对参保人员档案存在的问题做到早发现、早处理。

  乌市人社局养老保险科科长吴新民介绍以往处理退休，参保人员到龄后需求自己或企业，主动到人社部分申报。

  本年起，乌市人社局发动，退休人员员工档案预审作业，使用节假日休息时刻，提早半年预审退休人员档案，对有必定的问题或缺失资料的，及时向企业或个人反应进行整改或弥补，对一些扎手问题早发现、早处理，保证到龄人员准时足额申领退休待遇。

  “在实践在做的作业中，因为时刻长远、屡次调集等多种原因，一些企业员工个人档案原始资料不全，企业在申办退休或人社部分审阅时才发觉缺点，但已来不及查找弥补证明，从而影响确认工龄和缴费年限，到龄员工不能准时退休或核定养老金。”吴新民介绍，为削减大众的就事等待时刻和跑趟次数，提高政务服务的便当度和满意度，自本年7月1日起，对乌市根本养老保险视同缴费年限确认业务流程进行简化和帮办服务。

  距法定退休年纪六个月以内的参保人员可带着人事档案前往乌市人力资源和社会保障局一楼政务服务大厅取号请求根本养老保险视同缴费确认，无需再因档案问题多跑趟。

  未到退休年纪、异地转入乌市、机关事业单位新离任、退伍军人等人员，先依照档案管理规则前往乌市公共作业服务中心（惠民大楼二楼）存档，存档组织依照年纪对档案进行会集收拾。待到达退休年纪，并确认乌市处理退休的，作业人员会进行批量确认，个人无需提取档案到现场处理。

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